Das können Filialleiter:innen bewegen

Ein erfolgreicher Betrieb braucht vor allem eines: Führung, Entwicklung und Motivation des gesamten Teams. In dieser Position bist du erster Ansprechpartner und hast immer ein offenes Ohr für die Belange deiner Mitarbeiter, das Tagesgeschäft voll im Griff und bewahrst auch in turbulenten Zeiten einen kühlen Kopf.

Du bist für die operative Führung der Filiale und deren Erreichung der Ergebnisse und Unternehmensziele verantwortlich. Daher gehören die Planung und regelmäßige Überprüfung aller betriebswirtschaftlichen Kennzahlen ebenso zu deinem Berufsalltag wie die Steuerung aller betrieblichen Abläufe und Prozesse. Der aktive Verkauf und die Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen in der Filiale sind als Vertriebsprofi für dich selbstverständlich. Dabei hast du stets den Blick darauf, dass gesetzliche und behördliche Auflagen eingehalten werden.

Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung hast du bereits in der Tasche und du bringst Erfahrung im Verkauf und in der Personalführung mit. Produkt- und Branchenkenntnisse sind dabei genauso erforderlich sowie folgende persönliche Skills:

• Eine Hands-on-Mentalität mit Mut zur Veränderung, 
• ein sicheres, kommunikatives Auftreten Kunden und Mitarbeitern gegenüber sowie 
• analytische Fähigkeiten, 
• teamorientiertes Handeln und hohe Leistungsbereitschaft. 
• Eine zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise sowie 
• Qualitätsbewusstsein sind dabei für dich selbstverständlich.

Wenn du bereit für einen beruflichen Neustart bist und Lust auf einen Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive hast, dann bewirb dich und werde Teil unseres Teams. Kurz gesagt: Mach, was Menschen bewegt!